根据《共青团漯河市委改革方案》中关于“打造专职、挂职、兼职相结合的团干部队伍”的改革要求，团市委决定面向全市选调一批优秀青年干部到团市委机关挂（兼）职锻炼。
团市委机关部室挂职工作人员5名，团市委机关部室兼职工作人员5名。具体挂（兼）职任职务将综合挂兼职干部整体情况，最终由团市委统筹安排确定。
挂职干部人选主要从党政机关、事业单位、国有企业、高等院校、中职院校等行业领域的非专职团干部中选拔。兼职干部人选主要从党政机关、事业单位、国有企业、学校、非公企业、社会组织等领域选拔，兼职干部人选注重从先进青年典型、专家学者中选拔。挂职（兼职）干部人选注重从基层选拔，优先考虑有共青团工作经历人员和省委选调生。
除应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的党政领导干部的基本条件外，还要具备以下条件：
1.中共党员或共青团员，政治素质好，具有一定的政策理论水平；
2.具有2年及以上工作经历；
3.大专及以上学历；
4.年龄一般不超过40周岁（1982年7月1日以后出生）；
5.挂职部门副职岗位人选应为副科级领导职务或三级、四级主任科员职级，或者任一级科员（含科员）职级满3年，其他挂职干部职级不作硬性要求；
6.具有正常履行职责的身体条件；
7.特别优秀者可放宽相应条件。
1.中共党员或共青团员，政治素质好，作风正派，廉洁自律；
2.大学专科以上学历，年龄一般不超过40周岁（1982年7月1日以后出生）；
3.有一定议事能力和社会影响力，能够在参与团市委议事或重大工作中建言献策，发挥独特优势和作用。
干部管理
干部挂职、兼职时间1-2年。挂职干部全面参与团市委机关工作，分工负责或协助负责相关部室工作，原则上不再承担派出单位工作任务，挂职期间只转组织关系，不转人事关系，原行政关系、工资关系不变；兼职干部的人事关系、工资关系、组织关系均在派出单位，主要承担派出单位工作职责。挂职干部的平时考核由团市委提出评语和考核等次建议，由派出单位确定考核等次；兼职干部的平时考核由派出单位提出评语，确定考核等次。年度考核由当年工作半年以上的单位进行考核，以适当方式听取派出单位或者挂职、兼职单位的意见。
根据有关挂职干部管理规定，干部挂职期间由派出单位与团市委共同管理，团市委负责干部日常管理，派出单位做好干部跟踪管理服务等工作，享受派出单位同级人员各项工作福利待遇。干部挂职期间经考核不能胜任岗位工作需要，或有其他不适宜继续挂职情形的，可安排提前结束挂职返回派出单位。
请有意向报名的个人，在征得单位同意后，填写《团市委挂职（兼职）干部推荐人选登记表》（纸质盖章版一式2份，同时附电子版）并于10月31日前报团市委组宣部。
联系人：陈 琦
电 话：3115065
邮 箱：lhtswzxb@163.com
地 址：淮河路10号漯河市人民政府3号楼423房间
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《团市委挂职（兼职）干部推荐人选登记表》
